Nosso povo
Entendemos que nossas pessoas são nosso maior patrimônio.Nossa equipe enérgica e extrovertida trabalha em um ambiente de apoio e orientado para a equipe.Unidos em nosso esforço para alcançar um objetivo comum - tornar nossa empresa bem-sucedida - trabalhamos duro todos os dias.Nossos funcionários vêm de diversas origens e geografias, mas compartilham um senso de humor, uma atitude divertida e uma paixão pelo negócio.
Recompensas
Este é um reforço positivo de um trabalho bem feito.Isso é demonstrado por meio de recompensas para nossos funcionários, incluindo o 5º Princípio e o Global Honors Awards.Também acreditamos firmemente na promoção interna.Todas as vagas abertas são anunciadas para toda a empresa e os candidatos internos são considerados primeiro.Nosso sonho é que você entre em nossa porta e passe o resto de sua carreira conosco.
Equilíbrio entre vida profissional e pessoal
Sim, trabalhamos muito e nosso trabalho árduo é recompensado com recompensas e progresso na carreira.Mas também entendemos que há mais na vida do que trabalho.Mostramos apreço por nossos funcionários várias vezes ao ano por meio de eventos sociais e festas de fim de ano.Esses eventos nos dão a oportunidade de nos conectar com nossos colegas fora do escritório.Outros eventos sociais e esportivos, incluindo times esportivos internos que são organizados em muitos de nossos escritórios, nos dão mais tempo para nos divertir fora do trabalho.
Comunicação
Nossa política de portas abertas, derivada dos Cinco Princípios Operacionais da Empresa, permite que todos os funcionários de todos os níveis tenham acesso à alta administração.Reuniões de comunicação semanais garantem que o Vídeo da Empresa seja divulgado de maneira oportuna para todos os funcionários.Em reuniões anuais em estilo de prefeitura, em que os executivos seniores apresentam um estado do negócio, os funcionários são incentivados a fazer perguntas sobre assuntos que são importantes para eles.
